Зниження витрат є головним рушієм аутсорсингу

У цій статті представлені ключові результати Глобальні ланцюги створення вартості опитування щодо міжнародний пошукМіжнародний сорсинг, який часто називають аутсорсингом, передбачає часткове або повне перенесення бізнес-діяльності підприємствами до афілійованих або неафілійованих партнерів, розташованих за кордоном. Результати дають уявлення про те, як європейські підприємства організовують свою діяльність і як це впливає на робочі місця та виробництво всередині країни. EUДані охоплюють трирічний звітний період 2021–2023 років, були зібрані у 2024 році, є кумулятивними за весь звітний період і порівнюються між країнами.

Між 2021 і 2023 роками 72.8% підприємств ЄС, які займалися міжнародним постачанням, перенесли свої бізнес-функції до інших країн ЄС. За межами ЄС найбільшими напрямками постачання були Індія (18.6%) та Велика Британія (17.1%). 

Основними мотиваційними факторами для міжнародного сорсингу були скорочення витрат на оплату праці (для 34.1% підприємств-сорсерів), скорочення інших витрат (27.8%) або зосередження на основному бізнесі (20.3%). 

Підприємства, що закуповують продукцію за кордоном найчастіше переміщуються адміністративні та управлінські функції (47.4%) та інформаційно-комунікаційні технології та послуги (28.7%), що відображає зростаючу торгуваність функцій обслуговування.

Натисніть, щоб збільшити

Набір вихідних даних: gvc_sobfbp

Ці цифри представляють перші офіційні результати Опитування щодо глобальних ланцюгів створення вартості (ГЛВ) проведено у 22 країнах ЄС та Норвегії. У цій статті представлено кілька висновків із більш детальної статті Statistics Explained про міжнародне постачання, бізнес-функції та глобальні ланцюги створення вартості.

Вплив міжнародного сорсингу на робочі місця 

Протягом 2021-2023 років підприємства у 22 країнах ЄС повідомили, що через міжнародне постачання було створено 52 853 робочих місця (0.08% усіх робочих місць на підприємствах з кількістю працівників понад 50) та втрачено 152 023 робочих місця (0.22%). Хоча вплив на окремі робочі місця залишається незначним (99 170 втрачених робочих місць, або 0.14% від загальної кількості робочих місць), не слід ігнорувати їхній сукупний ефект з часом.

Загалом, більшість втрачених робочих місць припадає на виробництво товарів і матеріалів (-53 577 робочих місць; -0.30% від усіх виробничих робочих місць) та адміністративну та управлінську роботу (-33 818 робочих місць; -0.33%). Однак ці бізнес-функції також створили нові робочі місця в ЄС завдяки міжнародному постачанню ресурсів, зі збільшенням кількості робочих місць на 12 762 (+0.07%) в адміністративній та управлінській сфері та 12 493 робочих місць у виробництві (+0.13%).

У відносному вираженні, сектор інформаційно-комунікаційних технологій втратив найбільшу частку робочих місць через міжнародне залучення ресурсів (-0.46%; -15 308 робочих місць), далі йдуть робочі місця в галузі досліджень та розробок (-0.37%; -4 858 робочих місць). Однак ці сектори також зазнали найбільшого відносного зростання, оскільки 0.24% робочих місць у сфері досліджень та розробок було створено завдяки міжнародному залученню ресурсів (+3 135 робочих місць), а 0.21% робочих місць у сфері інформаційно-комунікаційних технологій (+6 869 робочих місць).

Натисніть, щоб збільшити

Набір вихідних даних: gvc_sojobbf

Для отримання додаткової інформації

• Стаття Statistics Explained про міжнародне постачання, бізнес-функції та глобальні ланцюги створення вартості 
• Тематичний розділ про глобалізацію бізнесу
• База даних про глобалізацію бізнесу
• Панель керування глобалізацією

Методичні записки

• Дані, представлені в цій статті, охоплюють 22 країни ЄС (усі країни ЄС, крім Естонії, Хорватії, Кіпру, Люксембургу та Словенії, які звільнені від збору цих даних згідно з регламентом Європейської бізнес-статистики).
• Глобальні ланцюги створення вартості (ГЛВВ): транскордонна діяльність, необхідна для доведення продукту чи послуги від задуму через різні фази виробництва та доставки до кінцевих споживачів. Щоб залишатися конкурентоспроможними, підприємства все частіше організовують своє виробництво в глобальному масштабі в ГЛВВ, розділяючи свої ланцюги створення вартості на менші частини, що постачаються зростаючою кількістю постачальників, розташованих по всьому світу.
• Бізнес-функція: група спільних завдань, які підприємство повинно регулярно виконувати, як внутрішньо, так і зовні, для виведення товарів чи послуг на ринок.
• Міжнародне постачання: повне або часткове переміщення бізнес-функцій (основних або допоміжних бізнес-функцій), що наразі виконуються власними силами або забезпечені місцевими постачальниками підприємством-резидентом, до неафілійованих (зовнішні постачальники) або афілійованих підприємств, розташованих за кордоном.

Поділіться цією статтею: