Конкуренція: Комісія пропонує коментарі щодо колективних договорів для самозайнятих

Європейська комісія опублікувала початкова оцінка впливу як частина процесу, який спрямований на забезпечення цього Правила конкуренції ЄС не перешкоджають колективним переговорам для тих, хто цього потребує. Оцифровка глибоко впливає на спосіб роботи людей, створюючи нові можливості також на ринках праці. Докази показують, наприклад, що дедалі більше людей беруть участь у роботі платформи. Однак оцифровка може також створити виклики для окремих людей і здійснити тиск на умови праці. Ці виклики також присутні у певних формах самозайнятості поза економікою платформ. Європейські правила конкуренції не застосовуються до колективних переговорів робітників, але колективні переговори самозайнятих, які вважаються "підприємствами", можуть бути охоплені правилами конкуренції. 

Хоча політика конкуренції не полягає у вирішенні соціальних викликів, з якими стикаються вразливі самозайняті особи, правила конкуренції ЄС не повинні перешкоджати колективним переговорам або угодам, спрямованим на покращення умов праці цих осіб. В початковій оцінці впливу Комісія виклала початкові варіанти, щоб пояснити, що за умови дотримання певних умов умови праці можуть бути покращені за допомогою колективних договорів не лише для працівників, а й для тих самозайнятих, які потребують захисту, відповідно до Правила конкуренції ЄС. Комісія пропонує оцінити ці різні варіанти шляхом оцінки впливу. Опублікована початкова оцінка впливу - це можливість для громадськості та усіх відповідних зацікавлених сторін прокоментувати форму та обсяг ініціативи. Зацікавленим сторонам пропонується внести свої вказівки до 03. Більш детальні консультації з громадськістю на основі анкети відбудуться протягом першого кварталу 02 року.

Поділіться цією статтею: