На шляху до більш цифрової координації соціального забезпечення: Комісія пропонує кроки, щоб спростити європейцям жити, працювати та подорожувати за кордон

Комісія запропонувала конкретні кроки для подальшої цифровізації координації систем соціального забезпечення в Європі Комунікація. У ньому описано заходи, які допоможуть зробити доступ до послуг соціального забезпечення швидшим і простішим через кордони шляхом повного використання цифрових інструментів, зменшення адміністративного тягаря для громадян і бізнесу.

Це покращить обмін інформацією між національними установами соціального забезпечення та прискорить визнання та надання відповідних пільг за кордоном. Таким чином, європейцям буде легше жити, працювати та подорожувати за кордоном, компаніям – вести бізнес в інших країнах ЄС, а національним адміністраціям – координувати соціальне забезпечення через кордони.

Незважаючи на попередні ініціативи щодо покращення транскордонного потоку інформації про соціальне забезпечення, національні установи, постачальники медичних послуг та інспекції праці все ще стикаються з труднощами доступу та обміну даними через недостатню сумісність між національними системами. Витрати також виникають, наприклад, при видачі та перевірці документів про право.

У сьогоднішньому Комюніке підбивається прогрес, досягнутий на даний момент у цифровизації координації соціального забезпечення, представлені поточні ініціативи в цій сфері та пропонуються майбутні дії для повного використання переваг, які може надати цифровізація.

Запропоновані ключові заходи

Комісія закликає держави-члени:

• Прискорити національне впровадження електронного обміну інформацією про соціальне страхування (EESSI) щоб він був повністю запущений у всій Європі до кінця 2024 року. EESSI оцифровує обмін між національними установами соціального забезпечення, щоб відійти від паперових, трудомістких і громіздких процедур.
• Запропонуйте більше процедур координації соціального забезпечення повністю онлайн, щоб полегшити людям переїзд і роботу за кордоном, а також забезпечити швидкий доступ до відповідних пільг. Держави-члени можуть спиратися на Єдиний цифровий шлюз Положення, яке передбачає повністю онлайн-доставку деяких важливих адміністративних процедур для громадян і бізнесу не пізніше 12 грудня 2023 року.
• Повністю користуйтеся Європейською карткою соціального страхування (ESSPASS) пілотні заходи, які досліджують, як спростити видачу та перевірку прав громадян на соціальне забезпечення через кордон.
• Працюйте над впровадженням Цифрова ідентифікація ЄС (EUDI) гаманці, що дозволить громадянам ЄС мати при собі цифрові версії документів, що підтверджують право, наприклад Європейську картку медичного страхування. (EHIC), що полегшує миттєву перевірку цих документів установам соціального захисту, інспекціям праці та постачальникам медичних послуг.

Комісія підтримуватиме держави-члени ЄС у здійсненні цих дій, надаючи технічна допомога, в тому числі через Інструмент технічної підтримки та надання доступності фінансування з боку ЄС, наприклад через Програма Digital Europe, InvestEU, Європейський фонд регіонального розвитку, А Європейський соціальний фонд плюс.

реклама

Команда Європейський орган охорони праці також відіграватиме активну роль, збираючи приклади передового досвіду та сприяючи регулярному обміну між національними органами влади.

Наступні кроки

Комісія пропонує Європейському Парламенту та Раді схвалити підхід, викладений у цьому Повідомленні, і закликає Держави-члени та всі зацікавлені сторони працюватимуть разом для реалізації його дій. Комісія підтримуватиме та контролюватиме виконання цього Повідомлення на щорічних зустрічах з національними представниками.

Просування процесу цифровізації координації соціального забезпечення також є важливим у контексті поточних переговорів співзаконодавцями щодо перегляду Правила координації соціального забезпечення ЄС.Комісія закликає Європейський Парламент і Раду швидко досягти згоди щодо перегляду, модернізації цієї правової бази, і продовжуватиме підтримувати співзаконодавців для досягнення цієї мети.

фон

Громадяни ЄС мають право подорожувати, працювати та жити в іншій країні ЄС. У 2021 році 16 мільйонів людей з ЄС, Європейської економічної зони (ЄЕЗ)/Європейської асоціації вільної торгівлі (ЄАВТ) і Швейцарії жили та/або працювали в іншій країні ЄС, ЄЕЗ/ЄАВТ та Швейцарії. Правила ЄС (Постанова № 883 / 2004 та Постанова № 987 / 2009 щодо його впровадження) захищати права людей на соціальне забезпечення під час переміщення в межах Європи, наприклад, коли йдеться про охорону здоров’я, сімейні виплати та пенсії, а також гарантувати, що вони якнайшвидше отримають доступ до відповідних пільг у всьому ЄС.

У 2021 році близько 235 мільйонів людей у ​​Європі провели а Європейська карта медичного страхування (EHIC), що допомогло їм отримати непередбачену необхідну медичну допомогу під час перебування за кордоном. Також пенсіонерам, які проживають за кордоном, виплачено 6 мільйонів пенсій. Крім того, національні адміністрації отримали 3.6 мільйона запитів на підтвердження соціальне страхування в транскордонних ситуаціях.

Завдяки Електронний обмін інформацією про соціальне страхування (EESSI) У системі соціального забезпечення в державах-членах з 16.5 року установи швидше та безпечніше розглянули 2019 мільйонів випадків соціального забезпечення людей, які подорожують, живуть, навчаються та/або працюють в іншій країні ЄС. Щомісяця обмінюється 2.5 мільйонами електронних повідомлень.

Наразі інституції 12 держав-членів здійснюють пілотування ESSPASS для цифрової видачі та перевірки прав громадян на соціальне забезпечення через кордони, таких як «портативний документ A1» для робочих цілей та EHIC у сфері охорони здоров’я.

Більш детальна інформація

Запитання та відповіді: Цифровізація в координації соціального забезпечення

Повідомлення про цифровізацію в координації соціального забезпечення: полегшення вільного пересування на єдиному ринку

Цифровізація в координації соціального забезпечення

Підпишіться на безкоштовний електронний лист Європейської комісії бюлетень з питань зайнятості, соціальних питань та інклюзії.

Це ключове досягнення та наріжний камінь Єдиного ринку ЄС, що люди можуть жити, працювати та навчатися в інших державах-членах ЄС. Правила ЄС гарантують, що люди не програють, коли справа доходить до відповідних пільг соціального забезпечення, і що компанії можуть легко вести бізнес в інших країнах. Цифровізація спрощує застосування цих правил для громадян, водночас зменшуючи навантаження на підприємства та адміністрацію. Валдіс Домбровскіс, виконавчий віце-президент з питань економіки, яка працює для людей - 05

Мільйони людей з ЄС живуть, працюють або навчаються в іншій країні ЄС. Сучасне повідомлення сприяє спрощенню їхнього життя, полегшуючи їхню взаємодію з національними органами влади та надаючи їм швидший доступ до відповідних соціальних виплат з-за кордону, таких як пенсії чи медичне обслуговування. У той же час це матиме величезний ефект економії коштів і часу для підприємств, національних органів влади та інспекцій праці, тому це справді виграш. Ми поставили інструменти на місце; тепер ми розраховуємо на те, що держави-члени добре їх використають, зменшуючи адміністративний тягар. Ніколас Шміт, Комісар з питань зайнятості та соціальних прав - 05 р.

Поділіться цією статтею: