Новаторська інформація: MPower від Enable змінює досвід роботи на робочому місці для жінок у період менопаузи

MPower від Enable з гордістю оприлюднює свої останні висновки на основі нових даних, отриманих у період з липня по грудень 2023 року, що знаменує собою важливу віху на шляху до революції в підтримці жінок на робочому місці, які борються з симптомами перименопаузи та менопаузи.

Запущена у 2022 році як піонерська програма, MPower від Enable стала маяком надії для жінок, які долають виклики менопаузи в професійному середовищі. Завдяки непохитному прагненню змінити життя своїх учасників за допомогою персоналізованого коучингу та підтримки однолітків, MPower від Enable не лише досягає цього, але також висвітлює нагальну потребу роботодавців визнати менопаузу серйозним медичним станом, що впливає на динаміку робочого місця.

Цифри вражаючі: жінки в менопаузі складають 23% жіночої робочої сили Великобританії, а економічні втрати від симптомів менопаузи сягають 1.88 мільярда фунтів стерлінгів щорічно через втрату робочих днів. Викликає тривогу те, що 10% жінок були змушені залишити роботу через відсутність належної підтримки в боротьбі з симптомами менопаузи.

MPower від Enable дає надію тисячам жінок, симптоми яких змушують їх втрачати впевненість у своїх здібностях і навичках, а потім змушені брати відпустку з роботи або залишати роботу, її персоналізований коучинг і служба підтримки однолітків засвідчили чіткий шлях до трансформації досвіду людей, які переживають і працюють з менопаузою.

Інноваційна програма передбачає індивідуальні тренування поряд із підтримуючими груповими заняттями та тренінгами Menopause Champion, які проводять тренери з питань здоров’я менопаузи віч-на-віч або віртуально. Цей цілісний підхід має на меті покращити психоемоційне благополуччя, зменшити відчуття ізоляції та навчити клієнтів самостійно керувати собою, щоб вони могли бути більш активними у власному догляді та мінімізувати порушення, які менопауза спричиняє для їхнього життя та роботи, і останні дані малюють Переконливе уявлення про його ефективність: загальний рівень задоволеності програмою становить 1%, причому 1% повідомили про значні покращення своєї здатності справлятися з симптомами менопаузи на роботі. Можливо, найбільш вражаючим є те, що після завершення програми вражаючі 97% клієнтів повідомили про те, що вони не брали відпустки на роботі через проблеми, пов’язані з менопаузою, що свідчить про трансформаційний вплив програми на робочий досвід.

Лідія Сінгер, керівник проекту MPower by Enable, повторила місію програми — вирішити нагальну потребу в підтримці жінок, які борються з симптомами менопаузи в професійному середовищі. «Ми дбаємо про менопаузу, — зазначила вона, — наша місія — підтримати жінок, чиї складні симптоми можуть підірвати їхню впевненість і призвести до вимушених прогулів на роботі. Інноваційний підхід MPower від Enable надає жінкам інструменти, необхідні для ефективного управління своїми симптомами та залишаються активними учасниками свого особистого та професійного життя».

Резонансні відгуки клієнтів додатково підтверджують ефективність програми, а учасники висловлюють глибоку вдячність за надану підтримку та позитивний вплив на їхнє самопочуття та взаємодію на робочому місці.

реклама

Ці результати підкреслюють відчутний вплив нашої підтримки MPower by Enable на загальний добробут і робочий досвід жінок, які переживають цей життєвий перехід. «Я завжди міг спілкуватися зі своїм менеджером, але доступ до служби підтримки та надання відгуків мого менеджера допомагають мені почуватися менш злим і ізольованим», — каже один клієнт.  

MPower від Enable залишається непохитним у своїй відданості розширенню прав і можливостей жінок на робочому місці. Роботодавцям, які бажають дізнатися більше про програму та її потенційні переваги для своєї робочої сили, заохочуємо зв’язатися за додатковою інформацією.

Щоб переглянути повний звіт, відвідайте Наш вплив - увімкніть програму менопаузи (mpowermenopause.org)

Enable – це некомерційна організація, яка співпрацює з Радою Вондсворта, благодійними організаціями та іншими організаціями, щоб надавати послуги в галузі охорони здоров’я, дозвілля та громадські послуги та заходи, які збагачують життя людей. Ми йдемо далі, реінвестуючи будь-який прибуток від нашої діяльності, щоб досягти ще більших змін, зміцнюючи спільноти, з якими ми працюємо. Зареєстровано в Комісії з питань благодійності (№ 1172345).

Фото Джоель Муніз on Unsplash

Поділіться цією статтею: